Call-центр на аутсорсинг?
Что дешевле? Создать свой собственный call-центр или передать эту услугу на аутсорсинг? Почему? Что потребуется, чтобы создать свой call-центр?
Нематериальная мотивация персонала
Денежная мотивация в виде премий и надбавок безусловно является самой простой и незамысловатой формой стимуляции работоспособности сотрудников. Но как показывает наша многолетняя практика, весьма краткосрочной и далеко не самой эффективной. В этой статье мы приведем подборку рекомендаций по повышению эффективности работы офисного персонала,...
Сколько стоит организация вахтового метода
Правильная организация вахтового метода работы на своем предприятии – дело не только весьма трудоемкое, но и достаточно затратное. Подробно о юридической стороне вопроса мы говорили в нашей статье Вахта – разбираемся в законах. Однако сложность организации этого процесса заключается не только в несовершенной...
Клининг от профессионалов. Почему это дешевле для бизнеса?
Привлечение сторонних клининговых компаний для уборки офисных, складских и производственных помещений в своей организации давно стало привычным делом для большинства бизнесменов. Почему же не организовать такой простой процесс, как уборка, своими силами? Это интересно, но даже с учетом собственной чистой прибыли которую закладывают...
Закон о самозанятых
Компании, предоставляющие аутсорсинг и аутстаффинг, в особенности те, которые работают с вахтовым персоналом, часто активно используют труд внештатных рекрутеров-фрилансеров. Задача таких специалистов – за свой счет организовывать рекламную компанию в удаленном от столицы регионе, как правило, в регионе своего проживания, осуществлять подбор персонала...
Аутсорсинг и вредные условия труда
Законодательство накладывает ограничения на работу компаний, предоставляющих услуги аутсорсинг и аутстаффинг в отношении вредного или опасного производства. Пункт 13 статьи 18.1 Трудового кодекса гласит: Направление работников частными агентствами занятости для работы у принимающей стороны по договору о предоставлении труда работников (персонала) не допускается также в...
Массовый подбор персонала. Советы специалисту.
В статье приведены ключевые ошибки, которые не позволяют компании эффективно вести массовый подбор персонала. Советы и рекомендации специалистам.
Какие процессы передать на аутсорсинг?
Многи относятся к аутсорсингу с опаской и недоверием. С чем связаны подобные сомнения? И какие процессы можно передать на аутсорсинг?
Аутсорсинг и производственная травма
Компании оказывающие такие услуги, как аутстаффинг, аутсорсинг и клининг не реже других организаций сталкиваются в своей работе с травмами на производстве. К сожалению, на сегодняшний день законодательство не дает определенного ответа, какая именно сторона – принимающая или передающая персонал в аренду должна осуществлять...
Чем отличается аутсорсинг от аутстаффинга
В нашей стране все большую популярность набирает сфера услуг под названием – аутстаффинг. Однако крайне часто это понятие путают с аутсорсингом. Данные понятия хотя и имеют схожие черты, все же не являются тождественными. По сути, аутсорсинг и аутстаффинг – это применение в своих...